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ACTUALIDAD TRIBUNAL SUPREMO El Tribunal Supremo (TS) ha concluido que el hecho de que una víctima de violencia de género dé su consentimiento a su pareja para que quebrante una orden de alejamiento se debe entender siempre dentro de un contexto «intimidatorio innegable» y de falta de autoestima de la víctima «consustancial a los episodios …
ACTUALIDAD JUDICIAL La empresa sancionó a la empleada tras observar en Facebook que estaba teletrabajando en un chiringuito La Sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia de Cataluña ha descartado que se haya lesionado el derecho fundamental a la intimidad de una trabajadora que fue sancionada por su empresa tras tener acceso a unas …
Una sentencia constata los riesgos de agregar a los jefes en Facebook como «amigos» Leer más »
ACTUALIDAD JUDICIAL El empleado realizó más de 150 llamadas a su propio número de teléfono La Sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia de Canarias ha confirmado el carácter procedente de un despido de un teletrabajador que se “autollamaba” a su teléfono móvil para evitar atender las llamadas entrantes de sus clientes. La sentencia, de 26 …
ACTUALIDAD JUDICIAL Salvo excepciones muy justificadas, dichos periodos no son similares a los descansos, aunque no se trabaje efectivamente, porque la mera amenaza de una posible reincorporación en un tiempo determinado supone una presión psicológica al empleado Un Juzgado de lo Social de Guadalajara condena a una empresa abonar a dos trabajadores de una cuadrilla …
Un juzgado declara que cualquier período de guardia localizada es tiempo de trabajo Leer más »
ACTUALIDAD JUDICIAL Un Juzgado de lo Contencioso-Administrativo de Madrid ha dejado sin efecto la sanción a un conductor de 200 euros y la detracción de cuatro puntos del carnet pese a que existían dos fotografías que constataban que el infractor había rebasado un semáforo en rojo. La sentencia, de 9 de enero de 2023, constata que la mera fotografía obtenida …
ACTUALIDAD JUDICIAL Tras solicitar la portabilidad a una nueva compañía pasó a su cliente una factura de 3.620 euros por incumplimiento del pacto de permanencia. El Juzgado de Primera Instancia e Instrucción n.º 2 de Pozuelo de Alarcón (Madrid) ha dejado sin efecto la penalización de Orange de 3.620 euros cargada a una empresa cliente por incumplir …
Jueza anula la penalización de Orange por incumplir el pacto de permanencia Leer más »
ACTUALIDAD JUDICIAL El despido del trabajador no obedeció a una política empresarial de expulsar a aquellas personas trabajadoras que son familiares de personas vinculadas al círculo societario, sino a una decisión individualizada por motivos disciplinarios Relevante sentencia en materia de despidos y discriminación. El Tribunal Superior de Justicia de Galicia ha rechazado declarar nulo, por …
Los familiares de los jefes no están blindados frente a un despido disciplinario Leer más »