ARTICULO OPINION

🧠 IntroducciónTradicionalmente, las enfermedades físicas han acaparado el protagonismo en los procedimientos de incapacidad permanente. Sin embargo, la reciente jurisprudencia está corrigiendo este desequilibrio y otorgando a las enfermedades mentales —en especial, aquellas que afectan a la estabilidad emocional— el mismo reconocimiento jurídico a efectos de incapacidad permanente absoluta. Una de las resoluciones más recientes …

⚖️ Cuando la salud mental gana en los tribunales: la inestabilidad emocional también es incapacidad permanente absoluta Leer más »

La Sala de lo Social del Supremo rechaza el intento de la empresa de computar como descanso semanal los días festivos, recordando su naturaleza jurídica diferenciada Por Luis Ferrer Abogado – www.luisferrer.abogado ✅ Introducción El Tribunal Supremo, en una reciente sentencia de la Sala de lo Social, ha desestimado el recurso interpuesto por Zara (Inditex), …

Zara intenta ‘colar’ ante el Tribunal Supremo que los días festivos cuenten como días de descanso de sus trabajadores Leer más »

El Estatuto de los Trabajadores prevalece sobre los convenios colectivos cuando estos limitan derechos laborales 📌 Luis Ferrer Abogado – Derecho Laboral El Tribunal Supremo ha zanjado una cuestión de gran relevancia práctica en el ámbito de las relaciones laborales: la exigencia convencional de que un trabajador comunique su deseo de reincorporarse con antelación (por …

Es ilegal obligar al trabajador en excedencia a solicitar la reincorporación con una antelación de treinta días a que finalice la misma. Leer más »

Una práctica empresarial que vulnera el espíritu de la norma laboral y puede conllevar la nulidad del contrato y su conversión en indefinido Luis Ferrer Abogado – www.luisferrer.abogado Los contratos para la formación y el aprendizaje son figuras contractuales diseñadas para facilitar la inserción laboral de jóvenes, combinando trabajo remunerado con formación teórica. Su objetivo …

¿Cuándo existe un fraude de ley en contratos de formación y aprendizaje? Leer más »