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El acusado reconoce los hechos, acepta una condena de cuatro años de cárcel y la víctima renuncia a ser indemnizada Por Luis Ferrer Abogado – www.luisferrer.abogado Introducción Las agresiones cometidas en el ámbito laboral representan una de las manifestaciones más graves de la violencia interpersonal. Cuando un conflicto entre compañeros de trabajo desemboca en un […]
La Justicia considera que el Ayuntamiento no acreditó suficientemente los criterios utilizados para distribuir el coste del servicio entre los contribuyentes Por Luis Ferrer Abogado – www.luisferrer.abogado Introducción La implantación de las nuevas tasas de recogida y tratamiento de residuos está generando una intensa litigiosidad en numerosos municipios españoles. La obligación de adaptar las ordenanzas
La Audiencia Provincial de Ciudad Real impone un año de prisión a un arrendatario que simuló un contrato de arrendamiento de 30 años utilizando firmas falsas para impedir la recuperación de unas fincas rústicas Por Luis Ferrer Abogado – www.luisferrer.abogado Introducción La falsificación de documentos constituye uno de los ataques más graves contra la seguridad
El Alto Tribunal fija los requisitos que deben cumplir los acuerdos transaccionales firmados tras un despido para que tengan eficacia liberatoria Por Luis Ferrer Abogado – www.luisferrer.abogado Introducción Tras un despido es relativamente frecuente que empresa y trabajador intenten alcanzar un acuerdo para evitar un procedimiento judicial. A través de estos pactos, conocidos como acuerdos
La Audiencia Provincial de Cáceres ratifica la condena de un vecino de Valdastillas que deberá indemnizar a la compañía eléctrica con más de 1.500 euros Por Luis Ferrer Abogado – www.luisferrer.abogado Introducción El fraude eléctrico constituye una conducta que, además de perjudicar económicamente a las compañías suministradoras, pone en riesgo la seguridad de las instalaciones
La Justicia recuerda que apropiarse de pequeñas cantidades de forma continuada también puede constituir un delito de estafa Por Luis Ferrer Abogado – www.luisferrer.abogado Introducción En el ámbito del servicio doméstico, la relación entre empleador y trabajador se basa, más que en cualquier otro sector, en la confianza. Las empleadas del hogar, cuidadores y asistentes
El Alto Tribunal recuerda que, cuando existe un horario de trabajo previamente fijado, la ausencia del registro diario no implica automáticamente que el trabajador haya realizado horas extraordinarias Por Luis Ferrer Abogado – www.luisferrer.abogado Introducción Desde la entrada en vigor de la obligación de registrar diariamente la jornada laboral, el control horario se ha convertido
La entidad financiera puede responder por apropiación indebida si actúa de forma negligente y permite a un cotitular disponer de todo el dinero sin las autorizaciones necesarias Por Luis Ferrer Abogado – www.luisferrer.abogado Introducción Cuando fallece el titular de una cuenta bancaria, es habitual que surjan dudas sobre quién puede disponer del dinero depositado y
La Sala de lo Social, reunida en Pleno, reconoce que el trabajador puede exigir una compensación por los daños y perjuicios derivados del uso abusivo de contratos temporales Por Luis Ferrer Abogado – www.luisferrer.abogado Introducción La utilización abusiva de contratos temporales en las Administraciones Públicas ha sido uno de los asuntos laborales más controvertidos de
Burger King deberá readmitir a la empleada o indemnizarla con cerca de 10.000 euros al no acreditar la empresa que hubiera causado un perjuicio real Por Luis Ferrer Abogado – www.luisferrer.abogado Introducción El despido disciplinario constituye la sanción más grave que puede imponer una empresa a un trabajador. Precisamente por ello, la legislación laboral exige