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El Supremo rectifica su doctrina sobre la alegación de hechos distintos en la demanda laboral respecto a lo expuesto en conciliación

ARTICULO OPINION, DERECHO LABORAL / Por

ARTICULO DE OPINION El Tribunal Supremo ha modificado su criterio en relación con la posibilidad de alegar hechos distintos en la demanda laboral respecto a los manifestados en el acto de conciliación. La reciente Sentencia número 49/2025, de 23 de enero, suscrita por los magistrados Antonio V. Sempere Navarro (presidente), Ángel Blasco Pellicer (ponente), Sebastián …

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Improcedente el despido de un trabajador condenado por violencia de género, aunque la víctima es empleada de la misma empresa

ARTICULO OPINION, DERECHO PENAL / Por

El tribunal considera que la agresión ocurrió en el ámbito privado y no justifica la extinción del contrato laboral Por Luis Ferrer Abogado – www.luisferrer.abogado Introducción Una reciente sentencia ha declarado improcedente el despido de un trabajador condenado por violencia de género contra su pareja, quien también era empleada de la misma empresa. El tribunal …

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El TSJA confirma un año de cárcel para un padre que programó sesiones porno con su hijo de 10 años

ARTICULO OPINION, DERECHO PENAL / Por

ARTICULO DE OPINION Introducción El Tribunal Superior de Justicia de Andalucía (TSJA) ha ratificado la condena de un año de prisión impuesta a un padre que programó sesiones de contenido pornográfico en presencia de su hijo de tan solo 10 años. Esta sentencia subraya la gravedad de la exposición de menores a material inapropiado y …

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Un empleado gana el despido improcedente en los tribunales tras irse de compras en su jornada laboral

ARTICULO OPINION, DERECHO LABORAL / Por

El tribunal considera que la sanción de despido fue desproporcionada y que la empresa no justificó suficientemente la gravedad de la falta Por Luis Ferrer Abogado – www.luisferrer.abogado Introducción Un tribunal ha declarado improcedente el despido de un trabajador que fue sancionado por su empresa tras ser descubierto realizando compras personales en horario laboral. A …

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El Comiso del Vehículo en Delitos Contra la Seguridad Vial: Análisis de la STS 8/2025 del Tribunal Supremo

ARTICULO OPINION, DERECHO PENAL / Por

ARTICULO DE OPINION Introducción El Tribunal Supremo ha abordado en la sentencia STS 8/2025, de 16 de enero de 2025, una cuestión relevante en materia de delitos contra la seguridad vial: la posibilidad de aplicar el comiso del vehículo como sanción accesoria en casos de multirreincidencia. La resolución marca un precedente al establecer que la …

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Primera sentencia que condena a la Administración a indemnizar con más de 150.000 euros a una empresa por la requisa de bienes durante la pandemia

ARTICULO OPINION, DERECHO CIVIL / Por

El tribunal reconoce el derecho de la mercantil a ser compensada por la incautación de material sanitario en el estado de alarma Por Luis Ferrer Abogado – www.luisferrer.abogado Introducción Por primera vez, un tribunal ha condenado a la Administración Pública a indemnizar a una empresa con más de 150.000 euros por la requisa de material …

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Vulnerado el Derecho a la Educación de un Menor con Problemas de Conducta al que le Denegaron la Ayuda Continuada de un Profesor de Apoyo

ARTICULO OPINION, DERECHO ADMINISTRATIVO, DERECHO CONSTITUCIONAL / Por

ARTICULO DE OPINION La Inclusión de los Alumnos con Discapacidad sin Cambios Estructurales No es una Verdadera Inclusión Introducción El derecho a la educación es un pilar fundamental del Estado de Derecho y está reconocido en múltiples normativas nacionales e internacionales. En el caso de los menores con necesidades educativas especiales, este derecho implica la …

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Declarado nulo el despido de un trabajador que se negó a hacer horas extras que la empresa no le pagaba

ARTICULO OPINION, DERECHO LABORAL / Por

ARTICULO DE OPINION El empleado solicitó en numerosas ocasiones que su jornada laboral se ajustase a la legalidad En una reciente sentencia, un juzgado ha declarado nulo el despido de un trabajador que se negó a realizar horas extras impuestas por la empresa sin la debida compensación económica. El empleado había solicitado en múltiples ocasiones …

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Análisis Jurídico del Real Decreto-ley 1/2025: Medidas Urgentes en Economía, Transporte y Seguridad Social

ARTICULO OPINION, DERECHO TRIBUTARIO / Por

ARTICULO DE OPINION Introducción El Real Decreto-ley 1/2025, de 28 de enero, publicado en el Boletín Oficial del Estado (BOE), introduce una serie de medidas urgentes en materia económica, de transporte, de Seguridad Social y de protección a colectivos vulnerables. Estas disposiciones responden a la necesidad de continuar paliando los efectos económicos de la guerra …

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El TSJ de Navarra reconoce el subsidio de desempleo a empleadas del hogar mayores de 52 años sin 6 años de cotización

ARTICULO OPINION, DERECHO LABORAL / Por

La Sala de lo Social ordena computar los periodos anteriores en el Régimen Especial de Empleados de Hogar Por Luis Ferrer Abogado – www.luisferrer.abogado Introducción El Tribunal Superior de Justicia de Navarra (TSJ Navarra) ha dictado una sentencia que podría marcar un antes y un después en el reconocimiento de derechos laborales de las empleadas …

El TSJ de Navarra reconoce el subsidio de desempleo a empleadas del hogar mayores de 52 años sin 6 años de cotización Leer más »

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